Согласно положений статьи 38 Кодекса законов о труде Украины, работодатель не вправе препятствовать работнику в реализации его права на прекращение трудовых отношений по собственной инициативе. Поэтому уволить работника по соглашению сторон, если он уже подал заявление об увольнении по собственному желанию, нельзя.
Работник подал заявление об увольнении по собственному желанию. Можно ли его уволить по соглашению сторон?
